Vamos olhar para o futuro do seu RH?
Nossa tecnologia é versátil e com certeza atenderá à sua necessidade. Converse com um especialista da Techware.
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Conheça o Techware Admissão Digital
Após um processo seletivo, muitas vezes longo, com várias etapas e com uma acirrada disputa entre os candidatos, você precisa deixar a pessoa selecionada animada e, ao mesmo tempo, confiante que fez a escolha certa do novo emprego.
A solução Techware Admissão Digital cria condições para que você realize o processo de pré-admissão centrado na pessoa e executado 100% de forma virtual.
Dê adeus aos processos de admissão longos e trabalhosos
A Admissão Digital remove ineficiências e etapas manuais, torna seus fluxos de trabalho mais inteligentes, faz com que suas equipes sejam mais produtivas e mantém sua organização sempre um passo à frente.
De forma ilustrativa simplificada, veja como o Techware Admissão Digital trabalha para uma maior eficiência e performance empresarial:
Mais performance para as empresas.
Mais conveniência para o recém contratado.
A Admissão Digital engloba todas as funcionalidades necessárias para que você realize o processo de pré-admissão centrado no candidato, de forma 100% virtual e próxima.
Confira algumas vantagens da Admissão Digital
Para as empresas:
Com a Admissão Digital, o RH da sua empresa conta com vários benefícios como:
- Remoção de ineficiências e etapas manuais;
- Redução de até 90% do tempo no processo de pré-admissão;
- Dados mais fiéis;
- Fluxos de trabalho mais digitais e inteligentes.
E facilidades como:
- Envio de convites de pré-admissão por e-mail e SMS;
- Monitoramento em tempo real dos processos admissionais pelo RH e pelo gestor do novo colaborador;
- Armazenamento dos documentos admissionais de forma digital;
- Gestão da pré-admissão com acompanhamento de etapas e pendências;
- Geração dos documentos de contratação e envio ao colaborador para assinatura eletrônica em plataformas
certificadas.
Para os candidatos:
Uma experiência positiva marcante para o candidato recém-contratado.
- Mais praticidade e acuracidade nas transferências de dados;
- Mais conveniência para envio de documentos pelo sistema;
- Mais conforto – Anytime | Anywhere | Any device;
- Uma verdadeira experiência digital.
O Admissão Digital pode ser facilmente integrado ao seu software de folha atual
A Techware oferece o melhor design de integração para qualquer que seja o seu ambiente de software ou outsourcing de Folha de Pagamento. Nossa tecnologia viabiliza a solução de Admissão Digital para integração com diferentes sistemas, por meio de APIs abertas.
Por que somos líderes em processos digitais para RH
Com a nova realidade de trabalho criada pela tecnologia, também mudam os desafios. Contratar remotamente mantendo uma conexão humana passa a ser o objetivo. A Admissão Digital possibilita que o processo de pré-admissão seja realizado centrado na pessoa, com mais velocidade, segurança e performance, tornando a experiência positiva e marcante para o candidato.
Conheça as vantagens para sua equipe de RH e para o seu negócio:
Fluxos de trabalho inteligentes
Atividades facilitadas e reduzidas para as equipes de pré-admissão
Segurança no input de dados
Dados protegidos | Criptografia de ponta a ponta
Validação automática de
dados e documentos
Perguntas Frequentes
Admissão Digital remove ineficiências e etapas manuais, torna seus fluxos de trabalho mais inteligentes, faz com que suas equipes sejam mais produtivas e mantém sua organização sempre um passo à frente. Saiba mais.
Uma vez que o RH aprova o candidato e preenche ou importa alguns dados básicos no sistema, o candidato recebe um link (via e-mail, sms, whatsapp…) para logar-se ao sistema e iniciar o processo de preenchimento de seus dados completos e upload de documentos e comprovantes exigidos por lei e pelo contratante. Após esta primeira carga de dados o RH analisará e validará a documentação de acordo com as obrigações legais vigentes. A partir daí, o RH gera o kit admissional e o encaminha para o candidato para que ele o assine digitalmente na plataforma. Após a assinatura o candidato é oficialmente um colaborador da empresa e o RH passa a gerir seu prontuário digital. Tudo feito com integração aos sistemas de folha, RH e ao eSocial, com a possibilidade ainda de comunicação direta com o RH do contratante.
De forma ilustrativa simplificada, veja como o Techware Admissão Digital trabalha para uma maior eficiência e performance empresarial: Saiba mais.
Toda a empresa é beneficiada, mas principalmente o departamento de RH e o candidato aprovado, pois a Admissão Digital remove ineficiências e etapas manuais, torna seus fluxos de trabalho mais inteligentes, faz com que suas equipes sejam mais produtivas e mantém sua organização sempre um passo à frente.
Enquanto a admissão digital veio para desburocratizar o tradicional processo de admissão de um novo colaborador em uma empresa, incluindo o uso de documentos eletrônicos, assinaturas digitais, preenchimento online de dados e formulários, verificação de identidade digital, entre outros, a assinatura eletrônica ( ou assinatura digital), também é um facilitador para a conclusão da formalidade entre as partes, pois esse método é utilizado para validar a transparência e a integridade de documentos digitais, em vez de assinaturas manuscritas em papel, como contratos, acordos e outros tipos de registros.
Existem várias formas de implementar assinaturas eletrônicas, e elas podem variar em complexidade e nível de segurança.
